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阅尽征程好风光,更有胜景在前头——记集团2019年度劳动模范、江西澳门新莆京7906not码头散装库主管李晓明
2020.07.28  浏览量:5416  
  

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李晓明维修门机抓斗

人物档案

李晓明,男,1973年9月出生,2016年1月作为急需人才从外部引进,担任江西澳门新莆京7906not码头副主管,后因其工作能力突出,于2016年11月被提拔为码头散装库主管至今。该同志自入职以来,工作表现优异,专业技能扎实,对码头机械设备比较精通,为公司码头不断规范管理、顺利完成港口部门验收、稳定员工队伍及有效完成装卸任务等发挥了积极作用。

码头建成运行初期,很多岗位都是特殊工种不好招人,特别是门机手,当时招聘进来的几乎都是学徒,在操作上都不熟练。为了帮助他们尽快适应岗位环境,提高操作技能,李晓明白天上班对他们挨个进行一对一地现场指导教学,晚上下班后加班查询相关资料,再结合江西澳门新莆京7906not码头实际情况,整理出门机安全操作规程及规章管理制度,让门机手工作起来有据可依,有章可循。那段时间,码头的卸货量非常大,在门机手紧缺时,李晓明白天上完班,晚上不查资料就去顶门机手的班,基本上每天都要工作十多个小时,虽然非常辛苦,但是他从不抱怨,一心只想着码头的正常运转。

随着码头工作逐渐步入正轨,公司将散装库也交给李晓明管理。因为管辖范围大了,管理的人员及设备也随之增多,这让他压力倍增。为了确保码头和散装库的正常运行,他马不停蹄地奔走在两地间,办公室几乎看不到他的身影。散装库不仅设备多,而且战线长,光各种皮带就多达50多条,加上当时行车和皮带还处于运转磨合期,故障频繁。因此,李晓明经常会参与紧急抢修,即使是在凌晨两点,只要接到抢修电话,20分钟之内在抢修现场准能看到他的身影。正是这种认真负责的敬业精神,任劳任怨的工作态度,他的工作得到了公司领导和同事们的一致认可,曾被评为2017年度集团“先进工作者”。

江西澳门新莆京7906not码头作为集团唯一一个自建码头,虽然没有现成的管理模式和经验可借鉴,但是因为李晓明此前有过在其他码头工作的经历和经验,所以在他的带领下,江西澳门新莆京7906not码头工作得以有条不紊地推进。特别是近年来,随着国家对长江沿岸码头加强整治管理,李晓明在码头的规范化运行、安全环保工作及与海事局、港口局、河道局等外部单位的协调工作上都作出了很多贡献。

李晓明作为一名普通的基层管理干部,他深知自己所管辖范围内工作的重要性,容不得一丝马虎,出现任何安全隐患,都有可能酿成大祸,因此对待工作他高度细心谨慎,处处想在前面,看到后面,考虑周全。码头作为江西澳门新莆京7906not非常重要的一个枢纽,传动设备非常多,员工每天打交道的都是特种设备及皮带,人员又基本属单岗作业,所以安全工作一直是压在李晓明身上的一块重石。他每天穿梭在码头与散装库作业现场,不分白昼黑夜地巡查设备运转情况和查看岗位作业人员精神状态,确保码头人员和设备的安全。

记得那年冬天的一个凌晨,4:30左右,李晓明像平日一样巡完码头,接着到散装库巡查。当他巡到一料仓时,发现当班人员不在岗,心里一紧,这么晚了,人能到哪去呢?他立即一边焦急地喊着当班人员的名字,一边顺着皮带往仓库里找人。不一会,他看到当班员工拿着水杯走过来,其脸色苍白,步伐踉跄,精神状态较差。李晓明立即上前扶住他并询问情况。原来,这位员工可能是晚上衣服穿少了有些受凉,下半夜感觉不舒服,浑身无力,所以就拿杯子去打了点热水,准备喝了缓和下。了解情况后,李晓明立即让其回去休息,并嘱咐他身体不舒服千万不要强撑上岗,不然存在很大的安全隐患。因那时已是凌晨5:00,不到三个小时接班人员就要过来换班了,李晓明就没有重新调度人员,而是自己一直顶岗到接班人员来了才回家。

阅尽征程好风光,更有胜景在前头。在公司工作的近四年时间里,李晓明数年如一日,在工作岗位上勤勤恳恳,从不计较个人得失。他用绝对的执行力、高度的敬业精神和强烈的责任感展现了澳门新莆京7906not人“务实敬业、踏实肯干、不服输不怕苦”的精神风貌,高度诠释了公司“简单做人,用心做事”的企业文化理念。目前,整个码头和散装库人员都充满了积极向上的正能量,相信在李晓明的带领下,人员的工作状态和工作效率都会越来越好!