3月21-23日，总部35名新员工在培训学校进行了为期三天的公司级通识培训。学员们全面学习了洋丰发展史、人事及管理制度、产品及工艺知识、并通过安全教育对安全基础、事故急救、安全器材使用等有了更深入的认识。
新员工培训作为公司的常规培训，对于新员工迅速熟悉岗位、融入企业至关重要。及时有效的人才支撑是公司转型创新的关键，而新人的学习更多的是在工作岗位上。为此，培训学校今年在做好公司级通识培训的同时，后期将进一步完善“新员工三级培训体系”的搭建，组织各厂、各子公司进行厂情厂史、岗位操作技能、三级安全教育等课程的完善与培训的实施工作。
