“树典型，促后进，带中间”，是杨才学董事长对党建工作提出的指导意见，也是公司一贯坚持的良好工作方法之一。8月17日，公司党委在石桥驿总部生产基地开展了一次党建工作经验交流现场会，党委书记杨才斌、党委副书记刘英筠，总部各党支部书记、厂长，子公司党务工作者代表，党政办、工会、培训学校相关人员近40人参会。
在相关人员的现场介绍下，与会人员首先参观了合成氨厂宿舍、实验工厂澡堂和硫酸钾复合肥厂食堂。
参观结束后，在硫酸钾复合肥厂二楼会议室召开经验交流座谈会。会上，硫酸钾复合肥厂食堂团长罗娇梅、合成氨厂书记卢光春、实验工厂书记邱开俊，分别分享了食堂、宿舍、澡堂管理经验。硫酸钾复合肥厂党支部书记郭昌奎介绍了党支部工作经验，畅谈了进入公司以来扎实开展党建工作的心路历程。硫酸钾复合肥厂厂长吕修贵分享了促进生产和党建齐头并进的工作经验。随后，现场进行了交流讨论。与会人员谈了现场参观学习的感悟，分享了各自工作经验，对下一步党建工作提出了意见和建议。
一直以来，公司对党建工作高度重视，今年还对党委班子成员及分工进行了调整，补充了一批年轻化、知识化的党务工作者。1-7月，通过宣贯学习新年动员大会精神、密集召开党委扩大会议、扎实推进凝聚力工程建设、圆满开展“七一”系列活动等，推动公司党建工作水平进一步提升。本次经验交流会的目的，就是为了树立典型，学习先进，总结推广经验，推动党建工作不断上档升级。
本次实地学习的硫酸钾复合肥厂，是公司总部最大的生产厂，生产线多、员工多、管理难度大，该厂党政班子精诚团结，不仅党建工作连续多年获得市、区、公司级多项荣誉，而且生产上也连续为公司创造了可观的经济效益，取得了精神文明和物资文明的双丰收。
党委副书记刘英筠要求全体党务工作者重点学习硫酸钾厂党支部三个方面的经验：一是善谋全局的意识，从单位的全局高度出发，将党建工作放到整体工作中综合考虑；二是务实的工作作风，面对不同工作难题和各种复杂问题，都能创新方法并最终解决；三是通力协作的方法，要坚持党政工作深度融合，始终确保党建工作与生产经营相互支持、良性互动。
党委书记杨才斌最后强调，各党支部书记要学习先进典型，切实摆正心态，拿出具体措施，千方百计为生产经营搞好服务；各生产厂长要重视和支持党建工作，坚持党政高度融合，杜绝“两张皮”现象；全体党务工作者要扎实开展工作，把凝聚力建设12字方针作为工作核心，解决好员工“吃、住、洗、玩”的各种需要，共同促进党建工作上档升级。
（参观硫酸钾复合肥厂食堂）
（交流会现场）
（硫酸钾复合肥厂支部书记郭昌奎分享经验）
（硫酸钾复合肥厂厂长吕修贵作经验分享）
